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各位大侠号,小弟初来贵宝地,向大家请教些问题,如下:
职位:车间主管
下属人数 15人(全女工)
主要负责小拉
问题:
1.我不会小拉技术,如何快速使自己适应环境,让下属认同自己,树立好的形象。
2.如何较好的管理下属,准备怎么管,那种方式入手
3.如何让上司认同自己,做出号的成绩
问题关键:全部使女工,年龄参差不齐,而我还比较年轻,26岁,老板害怕我管不来,即使管来了有害怕不能有效生产,所以我很想了解小拉技术和15人左右的女工团队的管理,望大家给点意见,谢谢!!
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其实管15人的团队是比较好管的,记住一点,要让别人尊敬你,你先必须学会尊敬别人,对别人付出了,相信他们会看到你的诚意的,你也会慢慢的被他们所认可,接受的,不要认为自己是管理者就有多了不起,要学会平易近人,多帮助别人,你会得到很多人的帮助的,祝你成功!
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